PROJET DE CRÈCHE D’ENTREPRISE ET ADAPTION DES HORAIRES EN CAS GROSSESSE : L’AIBD VEUT CONCILIER VIE FAMILIALE ET VIE PROFESSIONNELLE
par Ibrahima Dia
Presque tout l’AIBD s’est donné rendez vous à l’antenne Yoffoise de la direction générale pour la célébration de la journée internationale des droits de la femme. Le chapiteau installé pour l’occasion dans l’enceinte des bureaux de l’aéroport Dakar Yoff s’est avéré presque exigu pour accueillir tout le personnel et les invités. Cette fête du 8 mars 2022 a revêtu un cachet spécial parce qu’elle réunissait pour la première fois depuis la fusion avec l’ex ADS, l’ensemble des employés des deux entités qui n’en font désormais qu’une et une seule dirigée par Doudou Ka. L’occasion pour la Directrice Exécutive fonction Supports, Mme Yaye Khady Diouf Sow de remercier vivement le Directeur Général de l’AIBD, « qui s’est personnellement investi pour rendre possible ce moment de convivialité et de belle solidarité de la famille AIBD ».
Briser le plafond de verre
Même sil n’est pas chaque jour facile d’être une femme dans un milieu majoritairement masculin, les femmes, grâce à leurs compétences, ont su relever de nombreux défis. Ce qui fera dire à Mme Yaye Khady Diouf Sow que « les femmes ne risquent pas de se fracasser contre ce fameux plafond de verre qui n’existe pas à l’AIBD grâce au Directeur Général qui a su faire confiance aux femmes qui sont présentes dans tous les secteurs de gouvernance de l’entreprise ».
Avec 2 Directeurs Exécutifs sur 7, 4 sur 16 au niveau directorial et 10 Chefs de département sur 28 sans compter la présence massive de femmes chef de service, la parité intégrale n’est certes pas encore une réalité à l’AIBD, mais pour la Présidente de l’Amicale des Femmes de l’AIBD, Mme Khary Ngoné Diagne, « l’engagement du Directeur Général M. Doudou Ka pour la promotion des femmes au sein de l’entreprise a toujours été une réalité et pas qu’un simple effet d’annonce resté à la porte de son bureau ».
Prenant la parole, le Directeur Général de l’AIBD a rendu un bel hommage «aux femmes en général et plus particulièrement à celles de l’AIBD en ce jour solennel de la commémoration de la « Journée internationale des droits de la Femme». Pour Doudou Ka, « Le Président de la République Macky sall a fait de la promotion du genre, une priorité absolue, raison pour laquelle, il a mis la femme au cœur du PSE. Le Sénégal a plus que besoin de ses femmes, et ne saurait atteindre l’émergence sans leur précieux concours. » Raison pour laquelle, s’adressant aux femmes, il leur lancé que « qu’il n’existe aucune limite à ce que vous pouvez accomplir ou réaliser en tant que femme ».
Faire concorder vie professionnelle et familiale
Le patron de l’AIBD s’est engagé à ne ménager aucun effort afin que la promotion et la progression des femmes soient perceptibles et visibles à tous les échelons de l’entreprise. Mais pour relever un tel défi, il faut créer les conditions afin que les femmes puissent conjuguer vie familiale et vie privée. Et Doudou Ka a justement promis de faire de l’AIBD, une entreprise exemplaire de la conciliation entre vie professionnelle et vie familiale. Il a fait des annonces fortes concernant la création d’une crèche au sein de
l’AIBD qui va grandement participer à l’équilibre entre vie privée et vie professionnelle, pour que la garde des enfants ne pénalise plus les femmes dans leur travail.
Une autre mesure a été aussi annoncée. Alors que beaucoup d’entreprises continuent de rétrograder les femmes enceintes, la direction de l’AIBD veut prendre le contre pied de cette démarche qui freine la carrière des femmes dès qu’elles sont état de grossesse. Doudou Ka a promis de leur aménager leur temps de travail. Avoir un enfant ne doit pas être l’autre plafond de verre qui empêche les femmes de mener leur carrière professionnelle. Il a affiché toute sa volonté de promouvoir la visibilité et la représentativité des femmes au sein de l’AIBD pour que le futur de l’aéronautique civile sénégalaise s’écrive aussi au fémin
Presque tout l’AIBD s’est donné rendez vous à l’antenne Yoffoise de la direction générale pour la célébration de la journée internationale des droits de la femme. Le chapiteau installé pour l’occasion dans l’enceinte des bureaux de l’aéroport Dakar Yoff s’est avéré presque exigu pour accueillir tout le personnel et les invités. Cette fête du 8 mars 2022 a revêtu un cachet spécial parce qu’elle réunissait pour la première fois depuis la fusion avec l’ex ADS, l’ensemble des employés des deux entités qui n’en font désormais qu’une et une seule dirigée par Doudou Ka. L’occasion pour la Directrice Exécutive fonction Supports, Mme Yaye Khady Diouf Sow de remercier vivement le Directeur Général de l’AIBD, « qui s’est personnellement investi pour rendre possible ce moment de convivialité et de belle solidarité de la famille AIBD ».
Briser le plafond de verre
Même sil n’est pas chaque jour facile d’être une femme dans un milieu majoritairement masculin, les femmes, grâce à leurs compétences, ont su relever de nombreux défis. Ce qui fera dire à Mme Yaye Khady Diouf Sow que « les femmes ne risquent pas de se fracasser contre ce fameux plafond de verre qui n’existe pas à l’AIBD grâce au Directeur Général qui a su faire confiance aux femmes qui sont présentes dans tous les secteurs de gouvernance de l’entreprise ».
Avec 2 Directeurs Exécutifs sur 7, 4 sur 16 au niveau directorial et 10 Chefs de département sur 28 sans compter la présence massive de femmes chef de service, la parité intégrale n’est certes pas encore une réalité à l’AIBD, mais pour la Présidente de l’Amicale des Femmes de l’AIBD, Mme Khary Ngoné Diagne, « l’engagement du Directeur Général M. Doudou Ka pour la promotion des femmes au sein de l’entreprise a toujours été une réalité et pas qu’un simple effet d’annonce resté à la porte de son bureau ».
Prenant la parole, le Directeur Général de l’AIBD a rendu un bel hommage «aux femmes en général et plus particulièrement à celles de l’AIBD en ce jour solennel de la commémoration de la « Journée internationale des droits de la Femme». Pour Doudou Ka, « Le Président de la République Macky sall a fait de la promotion du genre, une priorité absolue, raison pour laquelle, il a mis la femme au cœur du PSE. Le Sénégal a plus que besoin de ses femmes, et ne saurait atteindre l’émergence sans leur précieux concours. » Raison pour laquelle, s’adressant aux femmes, il leur lancé que « qu’il n’existe aucune limite à ce que vous pouvez accomplir ou réaliser en tant que femme ».
Faire concorder vie professionnelle et familiale
Le patron de l’AIBD s’est engagé à ne ménager aucun effort afin que la promotion et la progression des femmes soient perceptibles et visibles à tous les échelons de l’entreprise. Mais pour relever un tel défi, il faut créer les conditions afin que les femmes puissent conjuguer vie familiale et vie privée. Et Doudou Ka a justement promis de faire de l’AIBD, une entreprise exemplaire de la conciliation entre vie professionnelle et vie familiale. Il a fait des annonces fortes concernant la création d’une crèche au sein de
l’AIBD qui va grandement participer à l’équilibre entre vie privée et vie professionnelle, pour que la garde des enfants ne pénalise plus les femmes dans leur travail.
Une autre mesure a été aussi annoncée. Alors que beaucoup d’entreprises continuent de rétrograder les femmes enceintes, la direction de l’AIBD veut prendre le contre pied de cette démarche qui freine la carrière des femmes dès qu’elles sont état de grossesse. Doudou Ka a promis de leur aménager leur temps de travail. Avoir un enfant ne doit pas être l’autre plafond de verre qui empêche les femmes de mener leur carrière professionnelle. Il a affiché toute sa volonté de promouvoir la visibilité et la représentativité des femmes au sein de l’AIBD pour que le futur de l’aéronautique civile sénégalaise s’écrive aussi au fémin
